Formation certifiante : Gestion des conflits en contexte professionnel — Financement OPCO possible | Opened

Formation certifiante : Gestion des conflits en contexte professionnel propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation professionnelle s'adresse aux managers, responsables RH et équipes opérationnelles souhaitant maîtriser les outils de prévention et de résolution des conflits en entreprise. À travers des mises en situation réelles et des protocoles éprouvés, les participants développent leur capacité à identifier les sources de tensions, à communiquer avec assertivité et à restaurer la collaboration. Axée sur l'efficacité opérationnelle, elle intègre des exemples concrets issus de cas réels. La démarche pédagogique alterne apports théoriques, ateliers pratiques et auto-évaluations pour garantir une application immédiate des compétences acquises.

Objectifs

Programme

[{"module": "Diagnostic et compréhension des conflits", "content": "Définition des conflits en milieu professionnel. Analyse des typologies (interpersonnels, intergroupes, structurels). Identification des facteurs déclencheurs (stress, malentendus, enjeux de pouvoir). Étude de cas : décryptage de situations conflictuelles réelles pour en extraire les leviers d'action.", "duration_hours": 2.5}, {"module": "Techniques de communication non violente", "content": "Principes de la communication assertive. Écoute active et reformulation. Gestion des émotions en situation de tension. Exercices pratiques sur l'expression des besoins et la recherche de solutions gagnant-gagnant.", "duration_hours": 2}, {"module": "Méthodologie de résolution de conflits", "content": "Protocol en 5 étapes (préparation

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).